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CONTRAT A DUREE  DETERMINEE
Du 06.01.2003 au 05.01.2004
								ENTRE LES SOUSSIGNES :

		La SA DOMAINE A.F. GROS représentée par 
Madame Anne-Françoise PARENT-GROS, PDG de la Société,
 dont le siège social est La Garelle – 21630 POMMARD-
 N° Siret 383 846 000 16 – Code APE 011G
ET
	Mademoiselle Virginie HESS, née le 2 JUILLET 1980 à BEAUNE 
(côte d’or), Immatriculée à la sécurité Sociale sous le Numéro 
2 80 07 21 054 015 01
domicilée  à  =  LA GRANGE AU VAGER  - 21190 VOLNAY
Tel 03.80.26.04.30  / Portable  06.86.99.46.80
IL EST CONVENU CE QUI SUIT :

		La SA Domaine A.F GROS embauche Mademoiselle Virginie HESS à compter du lundi 06 Janvier 2003 pour occuper 
un emploi  à Durée déterminée sur une année 
dans les conditions ci-après :
	Mademoiselle Virginie HESS sera affectée
à un poste de sécrétaire assistante.

Elle est embauchée au coefficient suivant 
-	Niveau 3  ECHELON 2
de la convention collective de Bourgogne, N°2 du 27.11.97 étendue au 27.03.1998. 

Elle aura la charge d’exécuter les tâches qui s’en suivent 

-	assurer la réception des clients et d’assistance à divers salons
-	contact téléphonique, courrier, fax, e-mail aux clients ou prospects 
-   élaboration et suivi des offres, 
-   prise des commandes et confirmation aux clients suivant les stocks après contrôle expresse de la direction,
-   préparation des travaux de marchandisages pour approvisionnement en étiquettes, capsules, cartons etc…
-   préparation des commandes c’est à dire  élaboration des  marquages des cartons, pour suivi étiquetage (donc surveillance des mentions spéciales par pays, et suivi de l’évolution des formalités par pays,
-	préparation des commandes et aide effective à l’étiquetage des bouteilles en cuverie
-	préparation et envoi des factures ainsi que des documents douaniers ou compléments administratifs  uniquement après vérification expresse de la direction
-	Suivi  et gestion du dépôt  ou de l’envoi de ces documents,  etc…
-	Aide à la préparation des vendanges,  et durant les vendanges = contact et suivi de la constitution de l’équipe, préparation des locaux, commandes aux fournisseurs, aide en cuisine et contrôle des vendangeurs matin et après midi pour suivi des horaires par vendangeur ….etc…
Ces travaux divers se faisant sur les locaux de Beaune ou de Pommard ou sur tous les lieux où le domaine devra effectuer son activité 
Mademoiselle Virginie HESS  percevra  une rémunération brute  de 7,50 euros 
de l’heure .
Et elle aura droit à des congés payés selon le dispositif légal, congés dont la prise se fera en accord avec l’employeur selon les besoins de l’entreprise. 

Il est en outre prévue la Prime suivante 
Prime de fin d’année = 1/24ème du salaire de l’année.

Les horaires de travail seront  de 35 Heures / Semaine répartis de la façon suivante

Lundi 	8 H 30 – 12 H 00 		/ 14 H 00  - 17 H 30		= 7 heures
Mardi		8 H 30 – 12 H 00 		/ 14 H 00  - 17 H 30		= 7 heures
Mercredi	8 H 30 – 12 H 00 		/ 14 H 00  - 17 H 30		= 7 heures Jeudi		8 H 30 – 12 H 00 		/ 14 H 00  - 17 H 30		= 7 heures
Vendredi	8 H 30 – 12 H 00 		/ 14 H 00  - 17 H 30		= 7 heures
Ces horaires pourront être modifiés avec accord 24 heures à l’avance.

Mademoiselle Virginie HESS  bénéficiera de la Caisse de Retraite
 “ CRIA ” (groupe CRI)
Immeuble Britannia - 20 bd Eugène Deruelle – 69432 LYON  Cedex 03, ainsi que de tous les droits et avantages reconnus aux salariés à temps plein travaillant dans la société, résultant du code du travail, de la convention collective des domaines viticoles, de l’accord d’entreprise ou des usages.
La caisse de prévoyance est la CAMARCA.	
Ce contrat fait référence à la convention collective de Bourgogne, convention N°2 du 27.11.97 étendue au 27.03.1998. 
Il est convenu entre les parties une période d’essai de un mois  de travail effectif, pendant lesquels l’une ou l’autre des deux parties, peuvent  mettre fin au contrat, sans justification de motif ni indemnité de rupture.
 				        Fait à Pommard le  3 JANVIER 2003	
Virginie HESS					Anne-Françoise PARENT-GROS
								            PDG